top of page
株式会社柴田組会社ロゴ

心ゆたかな地域環境づくり

事業内容

建築工事の現場監督の様子

建築工事

地域の未来をつくる仕事

道路舗装工事を行う作業員とアスファルト敷設の様子

舗装工事

地域の暮らしを支える基盤づくり

湯沢横手道路工事の施工

​土木工事

地域の発展を長期的に支える役割

除雪作業の様子

除雪作業

​安全と安心を直接届けるやりがい

ENEOS三輪SS

給油所

地域の暮らしと産業を支える重要な拠点

サービス

会社の特色

当社は、『心ゆたかな地域環境づくり』を社是に掲げ、

土木・建築・舗装工事の施工を主業務としているほか、

一級建築士事務所として建築物の設計・監理業務、

除排雪委託業務、当社直営ガソリンスタンドで石油製品

販売業務を行っています。

当社は明治元年創業の老舗で、10代目となる現社長のもと、住みよいふるさとの街づくりのため、安全を最優先とする

最新技術とこれまで培ったノウハウを駆使し、

心を込めた『もの造り』に取り組んでおります。

会社の特色

当社は、『心ゆたかな地域環境づくり』を社是に掲げ、

土木・建築・舗装工事の施工を主業務としているほか、

一級建築士事務所として建築物の設計・監理業務、

除排雪委託業務、当社直営ガソリンスタンドで石油製品

販売業務を行っています。

当社は明治元年創業の老舗で、10代目となる現社長のもと、住みよいふるさとの街づくりのため、安全を最優先とする

最新技術とこれまで培ったノウハウを駆使し、

心を込めた『もの造り』に取り組んでおります。

会社情報

​株式会社

柴田組

155年の歩み

明治元年   4月15日

柴田家第四代目当主の与惣右衛門によって土木工事と木材を扱う柴田組として創業する

明治21年   4月26日

​柴田 運蔵  事業を引き継ぐ

明治28年 12月28日

​柴田 金蔵  事業を引き継ぐ

大正4年     3月20日

​柴田 養蔵  事業を引き継ぐ

昭和24年   11月4日

建設業法に基づく最初の秋田県知事登録

​法人に組織変更し、株式会社柴田組 設立

昭和29年   7月15日

柴田 圴一 代表取締役社長 就任

昭和43年   8月24日

兼業事業として石油製品販売 開業

昭和52年   10月1日

東由利砕石株式会社 設立

昭和57年     4月1日

ウゴメンテナンス有限会社 設立

昭和62年     7月1日

株式会社柴田組 湯沢出張所 開設

平成2年       4月1日

柴田 均 代表取締役社長 就任

平成8年       7月4日

湯沢出張所から湯沢営業所へ名称変更

平成17年   6月10日

柴田 晋 代表取締役社長 就任

平成25年 10月16日

株式会社柴田組代表取締役社長の柴田晋

代表挨拶

会社の特色

『心ゆたかな地域環境づくり』を社是に掲げている

株式会社柴田組は、土木・建築・舗装工事を主業務とするとともに、

一級建築士事務所として建築物の設計・監理業務を行っているほか、

除排雪委託業務や当社直営ガソリンスタンドで石油製品販売業務を行っています。

​​

当社は明治元年の創業以来、155年以上の歴史を刻み、

私が10代目の当主として平成25年10月に代表取締役社長に就任してからは、

住みよいふるさとの街づくりのため、安全を最優先とした最新技術と

これまで培ったノウハウを駆使し、心を込めた『もの造り』に取り組んでおります。

『未来の郷土を技術で拓く!』を株式会社柴田組のこれからのテーマに掲げ、

全スタッフ一丸となって業務を専心する所存です。

​なお、当社は「秋田県SDGsパートナー」および「秋田県認定健康優良法人」の

認定を受けており、SDGs達成に向けた取り組みや社員と家族の健康づくり支援を

積極的に行っています。

                                                                                       

                                                                                       株式会社 柴田組

                                                                              代表取締役社長 柴田 晋

当社は、『心ゆたかな地域環境づくり』を社是に掲げ、

土木・建築・舗装工事の施工を主業務としているほか、

一級建築士事務所として建築物の設計・監理業務、

除排雪委託業務、当社直営ガソリンスタンドで石油製品

販売業務を行っています。

当社は明治元年創業の老舗で、10代目となる現社長のもと、住みよいふるさとの街づくりのため、安全を最優先とする

最新技術とこれまで培ったノウハウを駆使し、

心を込めた『もの造り』に取り組んでおります。

【会社概要】

会社名

株式会社 柴田組

代表取締役社長 :柴田 晋

代表取締役副社長:門脇 稔

本社

〒012-1126

​秋田県雄勝郡羽後町杉宮字東腰廻63

資本金

2,100万円

明治元年4月

創業

秋田県知事許可 (特-4) 第321号

建設業許可

土木一式工事、建築一式工事、大工工事、佐官工事、とび・土工・コンクリート工事、
石工事、屋根工事、タイル・れんが・ブロック工事、鋼構造物工事、鉄筋工事、
舗装工事、しゅんせつ工事、板金工事、ガラス工事、塗装工事、防水工事、
​内装仕上工事、熱絶縁工事、建具工事、水道施設工事、解体工事 (全21業種)

秋田県知事登録 23-10A-0660

​一級建築士事務所

土木一式工事、建築一式工事、舗装工事、一級建築士事務所、
​除排雪委託業務、給油所 他

事業内容

男子47名・女子6名

従業員数

株式会社柴田組の資機材センター
ENEOS三輪SS
株式会社柴田組の湯沢営業所

資機材センター

秋田県雄勝郡羽後町清水川42​​

電話: (0182)78-4712

三輪給油所

秋田県雄勝郡羽後町貝沢字稲荷46-2​​

電話: (0183)62-3329

FAX: (0183)62-3956

湯沢営業所

秋田県湯沢市深堀字鎌切17-3​​

電話: (0183)73-2020

FAX: (0183)73-2021

実績紹介

実績紹介

建築工事

ー 地域の未来をつくる仕事 ー

​公共施設や商業施設、他企業の社屋などの建物づくりを通して、日々の生活を豊かにし地域に”心のゆとり”を広げています。

舗装工事

ー 地域の暮らしを支える基盤づくり ー

走りやすい道路、歩きやすい歩道は、

人々の移動を快適・安全にし、地域の生活をスムーズにつなぐ

​重要な役割を果たしています。

土木工事

ー 地域の発展を長期的に支える役割 ー

土木工事は街づくりの最初の一歩。

道路・上下水道・橋など、生活に欠かせないインフラを整え、

​地域の安心を守り、”心のゆとり”につながる環境をつくっています。

​除雪作業

ー 安全と安心を直接届けるやりがい ー

地域の生活リズムを支える大切な役割を果たし、

人々の通勤・通学・物流を支え、冬でも安心して生活できる

環境を保っています。

​給油所

ー 地域の暮らしと産業を支える重要な拠点 ー

地域の移動と物流を支える”エネルギーの基地”として、

日常生活を根本から支え、確実な給油や点検サービスにより、

​お客様が安心して運転できる環境を提供しています。

舗装
建築
除雪
給油所
土木

関連会社

東由利砕石株式会社

秋田県雄勝郡羽後町杉宮字東腰廻63​​

電話: (0183)62-2125

FAX: (0183)62-3317

​ウゴメンテナンス有限会社

秋田県雄勝郡羽後町杉宮字東腰廻63​​

電話: (0183)62-5822

FAX: (0183)62-3317

求人情報
お問い合わせ

お問い合わせ

お問い合わせにはこちらのフォームをご利用ください。

送信ありがとうございました

株式会社柴田組

〒012-1126

秋田県雄勝郡羽後町杉宮字東腰廻63

TEL : (0183)62-2124

FAX : (0183)62-3317

株式会社柴田組の本社

​求人情報

採用案内(募集要項)に関しましては、

こちらからもご覧になれます。

次世代につなぐ、より良い未来のために。

取り組み

当社はSDGsの理念を大切に、日々の事業に取り組んでいます。

SDGs

SDGsとは

持続可能な開発目標(SDGs)とは、

貧困、不平等・格差、気候変動による影響など、

世界のさまざまな問題を根本的に解決し、

すべての人たちにとってより良い世界をつくるために設定された、

世界共通の17の目標のこと

​▶︎ジェンダー平等の推進

【2030年に向けた指標】

①女性技術者の雇用推進 2021年1名   → 2030年5名

②女性管理職の登用       2021年16% → 2030年35%

【重点的な取組及び指標の進捗状況】

①女性技術者の雇用       2022年1名   → 2023年2名

②女性管理者の雇用       2022年16% → 2023年20%

ジェンダー平等を実現しよう
人や国の不平等をなくそう
パートナーシップで目標を達成しよう

​▶︎自然環境に配慮した建設工事の実施

【2030年に向けた指標】

①河川工事に先立ち、管轄漁業組合に保全活動費を支援。(継続)

②毎年2回、秋田県緑化推進委員会「緑の募金」に寄付。(継続)

【重点的な取組及び指標の進捗状況】

①2023年8月、雄物川を愛する会に活動助成金を支給。

②2023年4月及び9月、秋田県緑化推進委員会の「緑の募金」

安全な水とトイレを世界中に
陸の豊かさも守ろう
住み続けられるまちづくりを

​▶︎多様な働き方の推進

【2030年に向けた指標】

①有給休暇取得率の向上    2021年60% → 2030年65%

②有給休暇平均取得日数の向上 2021年10日 → 2030年15日

【重点的な取組及び指標の進捗状況】

①有給休暇取得率           2022年62% → 2023年73%

②有給休暇平均取得日数        2022年11日 → 2023年13日

すべての人に健康と福祉を
住み続けられるまちづくりを
働きがいも経済成長も

© 株式会社柴田組 All Rights Reserved.本サイト内の文章・画像の無断転載を禁止します。

  • Instagram
bottom of page